TB & Group

Professionnels · Dirigeant

Un arrêt de travail, sans mettre l'entreprise en péril.

Les indemnités du régime des indépendants couvrent rarement vos revenus et jamais vos charges fixes. Nous construisons une prévoyance qui protège à la fois votre famille et votre activité.

  • Étude gratuite
    et sans engagement
  • Particuliers et
    professionnels
  • Conseiller dédié
    pour tous vos contrats
Un couple à la table d'un appartement classique relit et signe des documents

Les garanties

Les garanties de votre prévoyance TNS.

Chaque garantie répond à un risque précis : perdre vos revenus, devoir payer vos charges sans activité, ou laisser vos proches sans ressources.

  • Indemnités journalières

    Un revenu versé pendant votre arrêt de travail, après la franchise choisie.

  • Frais généraux permanents

    Loyer, salaires, leasing et charges de l'entreprise remboursés pendant votre absence.

  • Invalidité

    Une rente si un accident ou une maladie réduit durablement votre capacité de travail.

  • Capital décès

    Un capital versé à vos proches pour préserver leur niveau de vie ou solder des emprunts.

  • Rentes de conjoint et d'éducation

    Un revenu régulier pour votre conjoint et pour financer les études de vos enfants.

  • Associés et homme clé

    Des solutions complémentaires pour protéger l'entreprise face à la perte d'un dirigeant, selon les besoins.

Des livres intitulés Patrimoine, Assurance, Famille et Prévoyance empilés sur une table en marbre

Notre valeur ajoutée

Vos revenus, maintenus quoi qu'il arrive.

Une prévoyance TNS se construit à partir de vos revenus réels, de vos charges et de votre métier. Nous lisons les conditions à votre place, là où se cachent les vraies différences.

  • Une franchise choisie

    Indemnisation dès les premiers jours ou après un délai plus long, selon votre trésorerie et votre budget.

  • Vos charges couvertes

    La garantie frais généraux évite que votre entreprise s'endette pendant votre convalescence.

  • Des exclusions vérifiées

    Dos, affections psychologiques, sports à risque : nous comparons ce que chaque contrat couvre vraiment.

Comment ça marche

Un accompagnement simple à chaque étape.

Nous vous guidons de la première analyse jusqu'à la mise en place de vos contrats, avec un suivi transparent et personnalisé.

Découvrir notre approche
Carnet de rendez-vous Unicen et stylo posés sur une table en marbre
  1. 01

    Analyse de votre situation

    Nous faisons le point sur vos besoins, vos contrats actuels et vos objectifs afin d'identifier les meilleures opportunités.

  2. 02

    Comparaison des offres

    Nous sélectionnons et comparons les solutions les plus compétitives auprès de nos partenaires.

  3. 03

    Recommandation personnalisée

    Nous vous proposons une offre claire, adaptée à votre profil et à votre budget.

  4. 04

    Mise en place et suivi

    Nous vous accompagnons dans toutes les démarches et restons à vos côtés pour ajuster vos contrats si besoin.

Questions fréquentes

Vos questions, vos réponses.

Une autre question ? Un conseiller Unicen vous répond personnellement, gratuitement et sans engagement.

Que verse le régime des indépendants en cas d'arrêt ?
Des indemnités journalières calculées sur vos revenus professionnels, plafonnées et versées après un délai de carence de quelques jours. Elles restent souvent très inférieures à vos revenus habituels et ne couvrent pas les charges de l'entreprise. Les professions libérales relèvent de règles propres, avec un relais de leur caisse au-delà d'une certaine durée.
Les cotisations de prévoyance TNS sont-elles déductibles ?
Oui, dans le cadre de la loi Madelin, pour les TNS imposés au réel et à jour de leurs cotisations sociales, dans un plafond fixé par la loi. En contrepartie, les indemnités perçues sont imposables. La garantie frais généraux relève d'un traitement fiscal distinct, en charge de l'entreprise.
Un questionnaire médical est-il exigé ?
Le plus souvent, oui. L'assureur évalue votre état de santé et votre profession pour fixer le tarif, et peut appliquer une surprime ou exclure une pathologie existante. Répondre avec exactitude est essentiel : une fausse déclaration peut entraîner la nullité du contrat.
Quelle différence entre IJ et garantie frais généraux ?
Les indemnités journalières remplacent votre revenu personnel. La garantie frais généraux rembourse les charges fixes de l'entreprise, comme le loyer ou les salaires, pendant votre arrêt. Les deux sont complémentaires : un dirigeant qui emploie ou loue un local a souvent intérêt à souscrire les deux.

Étude gratuite

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Laissez vos coordonnées : un conseiller Unicen compare les offres du marché et vous rappelle avec une étude sur mesure, gratuite et sans engagement.

  • Notre cabinet

    Arenthon, Haute-Savoie

  • Courtier immatriculé

    ORIAS n° 131247660

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